Réf. 24042619410 -
Harry Hope
Rouen, Normandie
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Réf. 24042619310 -
Harry Hope
Chaumont, Grand-Est
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Réf. 24042619280 -
Harry Hope
Reims, Grand-Est
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Réf. 24042619270 -
Harry Hope
Troyes, Grand-Est
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Réf. 24042619250 -
Harry Hope
Charleville-mézières, Grand-Est
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Réf. 24042619160 -
Harry Hope
Mérignac, Nouvelle-Aquitaine
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Réf. 24042619040 -
Harry Hope
épinal, Grand-Est
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Réf. 24042618570 -
Harry Hope
Avignon, PACA
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Réf. 24042618490 -
Harry Hope
Rueil-malmaison, ÃŽle-de-France
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Réf. 24042618311 -
Harry Hope
Caen, Normandie
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Réf. 24042618341 -
Harry Hope
Rouen, Normandie
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Réf. 24042618290 -
Harry Hope
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Réf. 24042618310 -
Dormakaba France
Antony, ÃŽle-de-France
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HARRY HOPE 2021
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise HARRY HOPE 2021
2021-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Veranda des alpes
Chef d'équipe de po...
Votre mission :
Rattaché au responsable technique, vous travaillez avec votre binôme et êtes donc RESPONSABLE des chantiers qui vous sont confiés.
Vous posez tant à l'intérieur qu'à l'extérieur toutes fermetures en bois, aluminium, PVC, pour pose en rénovation ou en neuf, équipements outdoor tels que les pergolas, stores, brise-vues, garde-corps et surtout des vérandas.
Vous êtes responsable de votre camion et de vos outils.
Votre profil :
De formation menuisier installateur.
Stimulé par un environnement dynamique, vous êtes rigoureux, autonome, proactif, sensible aux valeurs de notre entreprise ; vous avez l'esprit de Service, vous aimez travailler en Equipe, vous avez un bon sens de l'écoute et de l'ANTICIPATION.
Vous avez des aptitudes de leader et avez une bonne projection dans l'espace.
Conditions d'emploi :
Poste en CDI après une période d'essai de 3 mois
39 heures / semaine du lundi au vendredi
Rémunération : entre 2200 et 2700 € net selon profil
Lieu de contrat : Gap
Déplacement : département ou limitrophe (max 2h)
Formation : vous partirez en formation chez les fournisseurs pour voir les spécificités des produits que nous posons.
Dans un environnement à taille humaine conjuguant responsabilité et convivialité où le travail d'équipe s'épanouit au travers d'une forte culture Service et une forte cohésion, nous vous accompagnerons pour vous amener à la hauteur de vos ambitions dans le respect de nos valeurs.
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Réf. 24042618230 -
Harry Hope
Strasbourg, Grand-Est
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Réf. 24042617310 -
Harry Hope
Caen, Normandie
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Réf. 24042617100 -
Harry Hope
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Réf. 24042517160 -
Harry Hope
Toulouse, Occitanie
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Réf. 24042517360 -
Harry Hope
Strasbourg, Grand-Est
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Réf. 24042517240 -
Harry Hope
Cholet, Pays-de-la-Loire
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Réf. 24042517040 -
Harry Hope
Champs-sur-marne, ÃŽle-de-France
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COALYS 2022
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 2022
2022-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Imminence rh
Apprenti chef de pro...
Votre mission :
En tant que chef de projet, vous serez responsable de la coordination et de la gestion efficace des chantiers, en veillant à ce que les prestations se déroulent avec excellence et selon les exigences des clients.
Responsabilités :
- Participer activement à la coordination des chantiers, en assurant une communication fluide et une coordination efficace entre les équipes
- Préparer minutieusement les chantiers en évaluant les besoins matériels, humains et logistiques nécessaires, et en assurant la disponibilité des ressources adéquates
- Superviser et suivre les chantiers sur le terrain, en garantissant le respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité, tout en résolvant les problèmes opérationnels qui pourraient survenir
- Collaborer étroitement avec les équipes interne, pour assurer une coordination sans faille entre les différents services et garantir une satisfaction client optimale
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de coordination de chantier, en identifiant des pistes d'optimisation, en proposant des solutions novatrices et en mettant en place des outils adaptés
Votre profil :
- Vous êtes diplômé d'une Licence dans le domaine de la logistique ou formation équivalente.
- Vous êtes un curieux de découvrir le secteur de la logistique/évènementiel, et vous êtes à la recherche d'une opportunité passionnante d'alternance afin d'acquérir une première expérience.
- Vous êtes rigoureux, dynamique et possédez une affinité certaine avec la logistique.
Une belle expérience dans une ambiance sympa vous attend !
Conditions d'emploi :
Contrat en apprentissage
Salaire selon grille
Localisation Val d'Oise
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Réf. 24042516590 -
Harry Hope
Rouen, Normandie
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042516540 -
Harry Hope
évreux, Normandie
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Réf. 24042516480 -
Harry Hope
Duclair, Normandie
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Réf. 24042417330 -
Harry Hope
Carcassonne, Occitanie
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Publiée Il y a 4 jours
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Réf. 24042417250 -
Harry Hope
CDI
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Réf. 24042318270 -
Harry Hope
Valenciennes, Hauts-de-France
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Réf. 24042318380 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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Réf. 24042417060 -
Harry Hope
Lens, Hauts-de-France
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Réf. 24042417160 -
Harry Hope
Laval, Pays-de-la-Loire
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Publiée Il y a 4 jours
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Réf. 24042318130 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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Publiée Il y a 5 jours
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ATTILA 2020
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise ATTILA 2020
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Annonce du jour
Coulon sa
Chef de chantier eta...
Votre mission :
• Organiser la préparation et suivre le bon déroulement d'un ou plusieurs chantiers
• Coordonner l'intervention des sous-traitants en supervisant la distribution des tâches et le respect du planning de réalisation du chantier
• Être en permanence sur le terrain afin d'être garant des travaux d'étanchéité en collaboration avec le conducteur de travaux
• Préparer les réunions de chantier et assister le conducteur de travaux lors des réunions de chantier et suivant son expérience accompagner le conducteur de travaux lors du choix des matériaux ou des fournisseurs
• Contrôler les prestations avant réception, suivre la levée des réserves éventuelles, coordonner le repli des installations de chantier
Responsabilités :
• Animation et gestion du personnel
• Gestion des sous-traitants
• Respect des procédures et contrôle de la sécurité chantier
• Contrôle de la qualité d'exécution des ouvrages et respect des délais
Votre profil :
Expérience réussie d'au moins 5 ans dans une entreprise spécialisée dans l'Étanchéité en qualité d'étancheur qualifié, de chef d'équipe ou de chef de chantier
Dynamique, rigoureux, organisé(e), autonome et disposant d'un excellent relationnel
Connaissance impérative des règles de mises en oeuvre
Conditions d'emploi :
Poste en CDI
Rémunération entre 35 et 45k€/an selon expérience primes objectifs
Avantages :
• Ticket repas
• Mutuelle
• Épargne salariale
• Comité d'entreprise
• Intéressement
• Formation
Localisation Vanves (92) et nécessitant de nombreux déplacement à Paris et Grande Couronne (mise à disposition d'un véhicule de service)
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Réf. 24042318240 -
Harry Hope
Lesquin, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042317320 -
Harry Hope
CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042217440 -
Harry Hope
Amiens, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042317240 -
Harry Hope
Lesquin, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042217360 -
Harry Hope
Arras, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042317200 -
Harry Hope
CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042217250 -
Harry Hope
CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042517350 -
Delaval
Courbevoie, ÃŽle-de-France
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Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042317140 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042217140 -
Harry Hope
Lens, Hauts-de-France
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Publiée Il y a 6 jours
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SOMAHU 2022
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise SOMAHU 2022
2022-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Gerra
Monteur en installat...
Votre mission :
Déplacement à la journée ou à la semaine pour mise en place de nos installations.
Ne pas craindre la hauteur.
Savoir être autonome à l'utilisation du matériel. (Disqueuse, perceuse...)
Vous serez accompagné et formé par un chef de chantier.
Tous les frais sont pris en charge par la société.
Les départs se font de la société, les plages horaires peuvent dépendre des contraintes des chantiers que nous signons.
Votre profil :
Nous recherchons out type de profil
Personne motivée et curieuse d'apprendre un métier différent de se que les écoles peuvent proposer
Conditions d'emploi :
Contrat en CDD évolutif en CDI
Salaire 2100 € / mois Primes ponctuelles
Avantages :
- 13ème mois
- Mutuelle
- Formation
Localisation : Mionnay
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Réf. 24042317030 -
Harry Hope
Calais, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24042517270 -
Adimes Agencement
Chenove, Bourgogne-Franche-Comté
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042214280 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042316350 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24041818070 -
Harry Hope
Lens, Hauts-de-France
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CDI
Publiée le 18/04/24
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Réf. 24042216220 -
Harry Hope
Saint-andré-lez-lille, Hauts-de-France
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Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042216070 -
Harry Hope
Bailleul, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042215540 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
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CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042215420 -
Harry Hope
Nantes, Pays-de-la-Loire
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CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042515220 -
Dormakaba France
Guitrancourt, ÃŽle-de-France
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Michael Page
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Michael Page
2010-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Harry hope
Développeur foncier...
Votre mission :
Mon client, promoteur comptant une vingtaine de collaborateurs, souhaite continuer son développement et recrute dans ce cadre un responsable foncier H/F afin de développer le secteur de la Haute-Marne (52).
La particularité de ce promoteur est qu'il ne réalise que de la vente en bloc auprès des bailleurs, car ces derniers ont des objectifs de production fixés par l'État supérieurs à ce qu'ils sont en mesure de produire eux-mêmes.
C'est un marché résilient, sans défaillance de paiement et disposant de peu de concurrents.
Les opérations sont des logements intermédiaires, collectifs, du R2 ou 3 en général, dans des villes entre 3 et 10 000 habitants. Ce promoteur a fait 250 logements en 2023 et possède plusieurs filiales qui vont assurer l'ensemble de la chaine de production de logements, de l'identification des emplacements à leur construction.
En tant que développeur foncier, vos missions seront :
- Analyses des besoins territoriaux en relation avec les Collectivités Locales de votre secteur
- Identification d'opportunités foncières et collecte de l'ensemble des éléments nécessaires à la
réalisation des études de capacité réalisées au siège du Groupe
- Négociation financière des charges foncières auprès des propriétaires
- Signatures des promesses de vente.
- Réalisation de faisabilités et de bilans prévisionnels en soutien avec la Direction du Développement
- Présentation des projets en Mairie pour acceptation avant dépôt de la demande de permis de
construire.
- Signatures des acquisitions foncières chez les notaires
La structure de ce promoteur fait que le métier de développeur s'exerce plus "dans le dur" que par réseau. Il faut aller détecter soi-même sur le terrain, se faire connaitre des intercommunalités, aller là où il y a de la demande locative. L'avantage, c'est que les projets proposés sont très appréciés des élus et que vous travaillerez essentiellement sur des terrains vierges (plus facilement repérables).
Votre profil :
Vous êtes une personne capable de devenir le référent local des élus. Cela veut dire être une personne de terrain, qui possède un bon sens commercial, relationnel. Vous êtes motivé à l'idée d'intégrer un groupe en plein développement afin de saisir les opportunités de carrières qui s'y trouvent.
Vous connaissez votre secteur, et si en plus vous maitrisez les spécificités et axes de développement propres à chaque commune, cela sera un véritable atout dans votre candidature.
Vous avez une expérience en tant que développeur foncier d'au moins deux ans, ou alors vous êtes un mandataire immobilier/un négociateur immobilier avec une dizaine d'années d'expérience et vous souhaitez découvrir un nouveau métier où vos compétences seront transférables, avec l'avantage du CDI, salaire fixe et primes déplafonnées qui en découlent.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Chaumont (52)
Salaire de 40 000EUR annuel brut évolutif primes (4 à 12 000EUR par dossier) frais véhicule de fonction
Déplacement une fois par semaine à Lille pour l'administratif du métier, le reste sur le terrain dans votre zone de prospection.
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Réf. 24041817010 -
Harry Hope
Sérignan-du-comtat, PACA
CDI
Publiée le 18/04/24
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Réf. 24041716120 -
Harry Hope
Saint-jean-de-la-ruelle, Centre-Val-de-Loire
CDI
Publiée le 17/04/24
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Réf. 24041816460 -
Harry Hope
CDI
Publiée le 18/04/24
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Réf. 24042215210 -
Harry Hope
Lille, Hauts-de-France
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée Il y a 6 jours
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Réf. 24042509480 -
Effgie
Neuilly-sur-seine, ÃŽle-de-France
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24041717340 -
Harry Hope
Chasseneuil-du-poitou, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée le 17/04/24
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Réf. 24041520450 -
Harry Hope
Obernai, Grand-Est
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CDI
Publiée le 15/04/24
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Réf. 24041520440 -
Harry Hope
Mulhouse, Grand-Est
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CDI
Publiée le 15/04/24
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Réf. 24041717220 -
Harry Hope
Reims, Grand-Est
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 17/04/24
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Réf. 24041520420 -
Harry Hope
Saint-herblain, Pays-de-la-Loire
CDI
Publiée le 15/04/24
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Bouygues TP 2015
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise Bouygues TP 2015
2015-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Aventech
Projeteur etudes ele...
Votre mission :
Intégré(e) au Service Ingénierie (10 collaborateurs) vous aurez pour mission :
• L'élaboration de schémas électriques, nomenclature et implantations, notes de calculs, dossier technique de production
• L'aide à la réalisation de chiffrages (définition de solutions techniques)
Votre profil :
De formation BAC 2 dans le domaine électrotechnique avec une expérience d'au moins 5 ans, vous avez une bonne maitrise technique des aspects de la construction électrique.
Les notions suivantes seraient un plus :
- Une expérience dans la conception produit répétitif dans le domaine de HVAC
- Avoir une bonne visibilité des impacts d'une modification dans une gammes de produit
- Faciliter l'intégration d'option pour la fabrication
Vous maitrisez l'anglais technique (lié à l'électrotechnique), ainsi que les outils courant de bureautique
Vous serez amené(e) à utiliser des logiciels de CAO électrique (SEE Electrical Expert, Eplan)
Bon(ne) communicant(e) vous serez en contact avec de nombreux interlocuteurs internes
Nous vous offrons de travailler dans un environnement structuré, au sein d'une équipe d'experts métier et d'intégrer une entreprise porteuse de valeurs fortes.
L'humain est au coeur de notre stratégie de développement. Nos équipes d'aujourd'hui seront nos succès de demain.
Vous avez vos valeurs, partageons-les et rejoignez nos équipes.
Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Ã temps plein
Rémunération brute annuelle comprise entre 28 et 35 k€ selon votre profil et votre expérience
Poste basé à Valence (26)
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Réf. 24041520100 -
Harry Hope
Magny-en-vexin, ÃŽle-de-France
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CDI
Publiée le 15/04/24
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Réf. 24042509441 -
G M C
Brie-comte-robert, ÃŽle-de-France
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24041520310 -
Harry Hope
Saint-herblain, Pays-de-la-Loire
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 15/04/24
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Réf. 24042509430 -
Institut Polaire Francais
Terre Adélie Antarctique, France
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CDD
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24041520270 -
Harry Hope
Arcachon, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée le 15/04/24
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COALYS 2021
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise COALYS 2021
2021-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Cmp-db
Commercial / charge ...
Votre mission :
Vous serez amené(e) à :
- Assurer les visites auprès des clients, identifier leurs besoins
- Etablir les devis correspondants
- Assurer le suivi des clients : mise en oeuvre, respects des délais, réponse aux demandes d'ajustement…
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Chargé(e) d'affaires ou technico-commercial dans le bâtiment.
Vous avez le goût du challenge et souhaitez mettre vos compétences au service du développement de l'entreprise en occupant un poste stimulant et dynamique.
Vous avez un excellent sens du relationnel et une réelle capacité à convaincre.
Vous êtes rigoureux, organisé et autonome.
Votre sens des résultats, vos qualités d'organisation et votre esprit d'initiative sont des atouts essentiels.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI 39H/semaine
Rémunération : à définir selon le profil
Avantage(s) : Véhicule, ordinateur, téléphone
Poste basé à Bièvres
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Réf. 24042509306 -
Maintenance Chaud Froid Elec...
Jouy-en-josas, ÃŽle-de-France
CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042509344 -
T3m Segmatel
Saint-paul-en-born, Nouvelle-Aquitaine
CDI
Publiée Il y a 3 jours
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CIMELTA 2018
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CIMELTA 2018
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Annonce du jour
Buesa sas
Chauffeur de pelle e...
Votre mission :
• S'assurer de la bonne marche de sa machine
- Niveaux, graissage
- Filtres
- Vérification visuelle (ronde journalière définie)
• Respect des règles de sécurité
• Pelle : Alimentation concasseur dans le but d'optimiser le rendement
• Chargeur : Déstockage des produits finis avec peson ASCOREL
• Intervention sur concasseur ou crible (débourrage, changement de grille, …)
Votre profil :
Expérience de 3 à 5 ans.
Toutefois nous sommes disposés à accompagner des candidats qui veulent s'engager dans notre développement.
Profil recherché :
• Travail en binôme
• Impliqué et volontaire dans l'entretien et le fonctionnement des machines de concassage
• Une expérience en carrière serait un plus
Vos qualités et vos atouts :
• Respect de la qualité des produits finis
• Respect du matériel
Conditions d'emploi :
Localisation du poste : Occitanie
Salaire : 11,50 €/h à 13,50 €/h selon expérience, hors prime
Travail hebdomadaire de 40h à 45h garantie, très peu d'intempérie dans notre activité.
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Réf. 24042509322 -
Adpe Groupe Daval
Dijon, Bourgogne-Franche-Comté
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042509323 -
Global Access
Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée Il y a 3 jours
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GRANICO 2020
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise GRANICO 2020
2020-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Semap
Technicien frigorist...
Votre mission :
· Vous effectuez le dépannage et la maintenance de l'ensemble du matériel de boulangerie et pâtisserie.
· Vous intervenez autant sur des éléments de chaud, froid, mécanique.
· En équipe, vous réalisez l'installation de matériel chez les clients.
· Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à effectuer une astreinte (peu de dépannage de nuit)
Votre profil :
- Vous maîtrisez la mécanique, électrotechnique et le froid
- Vous êtes polyvalent et aimez apprendre et transmettre
- Vous détenez l'attestation d'aptitude frigorifique de première catégorie
- Une habilitation électrique / gaz / fioul est un plus
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
- Primes ponctuelles
- Ticket repas
- Mutuelle
- Véhicule de service
Localisation : Brive-la-Gaillarde (19100)
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Réf. 24042509351 -
T3m Segmatel
Saint-paul-en-born, Nouvelle-Aquitaine
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée Il y a 3 jours
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Réf. 24042509352 -
City Mat
Ile De France, ÃŽle-de-France
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CDI
Publiée Il y a 3 jours
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EPLS 2017
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EPLS 2017
2017-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Cop'solutions
Ouvrier qualifie pac...
Votre mission :
Nous sommes à la recherche d'un ouvrier qualifié spécialisé dans les pompes à chaleur air-eau et air-air pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal possède une expérience significative dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes de chauffage et de climatisation à base de pompes à chaleur.
Responsabilités :
- Installation, mise en service et maintenance des pompes à chaleur air-eau et air-air.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur les systèmes existants.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer des installations de qualité et respectant les normes de sécurité.
- Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
Votre profil :
Diplôme en génie thermique, en chauffage, ventilation et climatisation (CVC), ou une qualification équivalente.
Certification en installation de pompes à chaleur (un atout).
Permis de conduire valide.
Expérience démontrée dans l'installation et la maintenance des pompes à chaleur.
Connaissance approfondie des systèmes de chauffage et de climatisation.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Souci du détail et respect des normes de sécurité.
Conditions d'emploi :
- Contrat : CDI
- Salaire : Entre 2500 et 3000 € / mois
- Localisation : ILE DE FRANCE
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Réf. 24041218270 -
Harry Hope
Montpellier, Occitanie
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 12/04/24
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Réf. 24041017000 -
Harry Hope
Lyon - 3ème Arrondissement, Auvergne-RhÃ...
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 10/04/24
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CEGELEC 4
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise CEGELEC 4
2012-01-01T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Harry hope
Conducteur de travau...
Votre mission :
Rattaché au responsable travaux et basé à Nancy, vous pilotez complètement vos chantiers aussi bien chez des particuliers que des professionnels couvrant les corps d'état de la rénovation sur la région Lorraine.
Vos missions sont les suivants :
- Réaliser les visites techniques et les métrés
- Préparer les chantiers en définissant les besoins humains, financiers et matériels
- Assurer la coordination des différents intervenants sur chantier
- Gérer et développer la relation avec les clients
- Veillez au respect des délais
- Réaliser des rapports réguliers
Votre profil :
Vous possédez une expérience en conduite de travaux spécialisée en second oeuvre et rénovation et souhaitez vous investir dans une structure riche de sens en bénéficiant des moyens d'un grand groupe.
Vous savez faire des métrés et maitrisez les outils internet ainsi qu'un bon relationnel.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI
Lieu : Nancy (54)
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Réf. 24042309570 -
Newmat
Hauts De France Et Ile De France, France
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CDI
Publiée Il y a 5 jours
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Réf. 24040912360 -
Glaces Verres Alu
Fresnes, ÃŽle-de-France
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 09/04/24
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EFFGIE 2023
Accédez aux offres d'emploi de l'entreprise EFFGIE 2023
2023-12-19T09:00:00+01:00
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Annonce du jour
Charpentes contemp...
Chef d'equipe poseur...
Votre mission :
En tant que chef d'équipe, vous êtes responsable de la gestion de votre équipe.
Votre mission sera d'encadrer, de mettre en sécurité et de faire respecter les consignes.
Vous veillez également à la qualité des travaux ainsi qu'aux délais.
Votre profil :
Charpentier expérimenté, vous souhaitez évoluer et devenir chef d'équipe.
Vous avez le sens des responsabilités, une facilité d'adaptation, êtes rigoureux et ponctuel.
Vous avez également de très bonnes aptitudes au management.
Conditions d'emploi :
Contrat : CDI en 39H
Salaire : selon profil et expérience
Avantages : Intéressement - tickets restaurant
Véhicule de service pouvant être conservé pour les trajets travail / domicile si emplacement sécurisé.
Poste basé à Saint Nazaire Les Eymes
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Réf. 24041918290 -
Set Environnement
Wissous (91), ÃŽle-de-France
CDI
Publiée le 19/04/24
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Réf. 24040919240 -
Harry Hope
Montauban, Occitanie
CHARGE D est dans le texte de l'annonce
CDI
Publiée le 09/04/24
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